[广发银行利率2018]2018年广东省广发银行信用卡中心运营类职位招聘启事【12人】

校园 2021-07-20 点击:

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【导语】2018年广东省广发银行信用卡中心招聘12人,登录广发银行网站进行报名,现将招聘公告原文发布如下:
  一、平台运营专家

  招聘人数:1人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、负责搭建和持续优化电商平台运营体系,制定运营策略支撑业绩目标达成;

  2、熟悉互联网产品的运营业务,包含:活动运营、用户运营、内容运营、合作商户管理等;

  3、熟悉用户运营的做法,针对年轻的主流消费群体,以数据作为工具,挖掘和分析客户商城使用习惯、情感及体验感受,有效完成专题策划活动;实现线上与线下的互动效应;

  4、熟悉内容运营的做法,对热点敏感,并将热点信息有效的加工,在线上、线下引爆传播,实现宣传效果;

  5、能利用数据有效的解决运营问题,提升运营水平。

  6、有较好的流程建设能力,能建立规范、高效的电商运营管理体系,并优化完善;

  7、负责客户体验流程体系的建立和完善。

  任职资格:

  1、做事主动积极,有强烈的责任心,抗压能力以及团队合作精神;

  2、良好的沟通和表达能力,能妥善的协调处理内外各类关系;

  3、热爱互联网、电商行业的相关工作;

  4、有较强的数据分析能力,良好的逻辑思维能力和推动能力;

  5、本科及以上学历者优先;

  6、3年以上的互联网或电商行业工作经验;

  7、有互联网电商、银行电商行业或大型互联网企业产品经理、平台运营经验者优先。

  二、电商平台运营主任

  招聘人数:1人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、根据广发商城移动端规划,以客户体验为核心,围绕客户购物行为生命周期的交互界面进行分析、设计,对商城营销策划、产品开发、运营等各个环节的客户触点进行分析,推动客户体验优化措施落地;

  2、负责广发商城客户体验优化重点项目,持续采集各个渠道的客户声音和建议,协调资源进行优化改善落地,保证项目的顺利开展,推进商城建设;

  3、对所负责的工作,定期进行数据分析,持续改进优化;

  4、根据时尚话题、市场热点、客户需求、节假日等,对商城活动主题及方案策划提出建议,并根据活动效果,提出持续改进建议;

  5、关注同业或电商企业在商城经营方面的发展动态,吸收新工具、新方法,并结合广发实际情况加以运用转化。

  任职资格:

  1、本科及以上的学历,产品经理、市场营销、电子商务等相关专业优先;

  2、3年及以上的工作经验,其中2年以上的产品经理/项目管理/销售推动经验;

  3、具备市场敏感度,擅长沟通及推动,具备一定创新思维;

  4、擅长客户与数据分析及PPT商务展示,熟悉Excel、PowerPoint等办公软件;

  三、产品开发经理

  招聘人数:1人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、负责品类产品资源的产品开发工作,包含:品牌资源挖掘、产品开发、分品类营销活动策划及推动落地等工作;

  2、对电商平台所负责类目的业绩直接负责,有效的将业绩目标进行分解,挖掘资源并推动实施,达成既定的目标;

  3、利用数据分析的工具,分析用户的需求,制定活动及运营策略,提高销售额目标及用户复购率;

  4、用迭代思维,对产品或活动上线后持续跟踪及效果分析总结,不断优化方案;

  5、定期了解市场信息及行业动态,探索创新营销方法;

  6、辅导其他产品开发经理,帮助其发现问题,持续提升电商平台整体的产品开发能力。

  任职资格:

  1、做事主动积极,有强烈的责任心,抗压能力以及团队合作精神;

  2、良好的沟通和表达能力,能妥善的协调处理内外各类关系;

  3、热爱互联网、电商行业的相关工作;

  4、有较强的数据分析能力,良好的逻辑思维能力和推动能力;

  5、本科及以上的学历者优先;

  6、有3年以上的互联网电商、银行行业采销或产品开发经验,有较强的爆品开发和营销能力;

  7、有1年以上的团队管理、培训经验者优先。

  四、商务管理高级主任/专家/资深专家

  招聘人数:2人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、深入了解银行优惠商户业务,挖掘内外部需求;

  2、规划并推动商户管理产品/系统功能的实现并进行产品迭代;

  3、建立商户运营评价体系,运用模型化的数据分析工具将分析结果用于商户后评价及业务改善。

  任职资格:

  1、本科以上的学历,有互联网产品设计经验,熟悉互联网产品开发、管理和运营流程;

  2、具备较强的项目管理能力、解放问题能力和组织协调能力。

  五、运营平台规划高级主任/专家

  招聘人数:1人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、通过分析业务运作关键点数据,辨析业务与系统的关联因素,建立参数管理体系;

  2、调研部门需求,设计业务模块,参与系统框架设计,优化系统功能;

  3、根据内部客户需求制定专业的业务解决方案,并提供相应培训;

  4、开发专业课程并培训下属团队

  任职资格:

  1、5年以上的工作经验,熟悉线上平台参数设计;

  2、全日制本科以上的学历,专业不限;

  3、熟悉SAS优先。

  六、场地规划高级主任

  招聘人数:1人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、根据需求实施场地建设年度规划;

  2、进行场地建设项目管理追踪;

  3、与场地建设流程供应商进行沟通协调;

  4、进行场地资源整合与分配;

  5、熟悉写字楼市场,定期撰写场地建设分析报告。

  任职资格:

  1、大学本科以上的学历,金融、采购相关专业优先;

  2、三年以上的金融领域工作经验,具备场地规划、建设,项目管理能力;

  3、熟悉金融、信用卡行业。

  七、供应商管理主任

  招聘人数:2人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  实施卡中心第三方绩效的管理工作,并能根据业务的发展,对新增的第三方制定有效可行的绩效考核管理办法。通过数据分析、风险控制、定期沟通等有效机制,确保供应链正常有序运作。定期调研分析同业服务及活动动态,不断提升我行服务水平及客户体验。具体工职责如下:

  1、制定第三方的绩效考核标准,统筹实施所辖第三方的管理策略分析;

  2、定期出具第三方绩效考核报告,指导业务处及第三方落实绩效改善要求;

  3、对合同的履约、违约、风险等方面执行监督和统筹管理,确保业务连续性及风险可控;

  所管辖业务的数据分析,相关制度、流程优化与改善。

  任职资格:

  1、本科或以上的学历,专业不限;

  2、三年以上的工作经验或卡中心两年以上工作经,具备MT学习经验或有项目管理及采购工作经验者优先;

  3、擅长组织、协调,具备良好的沟通及文字表达能力,具备数据分析和解决问题能力;

  八、运营策划主任

  招聘人数:1人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、分析市场项目需求进行运营策划,组织相关环节讨论可行性并确定落地方案;

  2、编写项目策划方案、项目系统需求书、制定项目实施计划、取数需求等,并对项目进行策划经验总结,为运营策划培训平台提供经验;

  3、协调各相关环节实施策划方案并推动项目稳健上线;

  4、跟踪项目运营实施效果并提出持续优化的可行建议。

  任职资格:

  1、本科及其以上的学历,专业不限;

  2、具备良好的工作态度及团队合作精神。

  3、具备良好的执行力、沟通能力;

  4、数据分析能力和解决问题能力,有较丰富取数需求经验的优先;

  九、运营策划专家

  招聘人数:2人

  工作地点:广州市

  工作内容/职位描述:

  1、根据业务发展规划,负责项目集、重点项目管理工作;

  2、负责协助建立、完善项目管理体系及项目管理平台;

  3、负责部门内、外业务需求调研;

  4、负责产品、活动等业务运营模式设计、推动实现。

  任职资格:

  1、本科及其以上的学历,专业不限;

  2、具备良好的工作态度及团队合作精神;

  3、具备良好的执行力、沟通能力、数据分析能力和解决问题能力;

  4、具备系统、平台开发或管理经验,PMP等项目管理资质认证优先;
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